为履行好全面从严治党监督责任，营造良好的选人用人环境，松岭区纪委监委切实维护党纪政务严肃性，充分发挥“严”字当头重要性，把好党员领导干部党风廉洁意见“回复关”。年初以来，区纪委监委共对54人的廉洁情况做出客观公正的评价，有效地防止干部带病提拔、带病上岗。

　　这个区纪委监委明确廉洁回复工作流程，由相关室办对拟提拔调整的干部进行廉洁评价，分别在《党风廉政建设情况征求意见表》上填写意见，经各室办分管领导审核把关后，向区委组织部门发出《党风廉政建设情况复函》。在回复工作中，坚持实事求是、客观公平公正的原则，对干部进行“廉政体检”，敢于有“病”说“病”，做到不回避、不弄虚作假，向组织提供真实的廉政鉴定材料，充分发挥好党风廉洁意见回复的作用，确保廉洁回复严谨、规范。同时，建立了《廉洁意见回复制度》,明确廉洁回复保密纪律，落实保密制度，坚决防止失泄密问题发生。对违反规定泄露信息行为将严肃追究当事人责任，杜绝“灯下黑”的问题发生。