松岭林业局绿水林场积极探索、实践、总结、培育特色安全文化，把安全文化有机融合到安全生产每个环节，铸就了企业生产安全网。

　　这个林场坚持完善各岗位管理职责，建立安全制度长效机制，将规章制度、操作规程、预防体系根据新形势下生产要求进行修订完善，利用漫画、PPT图解宣传，强化落实“八防”“六条禁令”，查找安全管理中的“短板”，采取“制度、技术、培训、监管、应急”五项举措，确保安全措施落到实处，收到实效。

　　同时，林场以亲情文化持续引导和培育职工的安全观念，不断营造亲情安全文化氛围，增强职工的凝聚力和向心力。这个林场还通过设立各种安全标语、标识、标线，精准监控安全关键岗位、关键设备、关键程序，使安全责任、操作规范和风险意识入脑入心。注重发挥现场“练兵台”的作用，加大职工安全培训力度，定期开展岗位练兵、技能比武、危化品管理操作模拟演练等活动，使安全文化建设成为推动企业安全发展的催化剂。