古莲河煤矿保卫防火中心党支部在党员管理工作中，实行党员“一人一档”与“星级评定”相结合的管理模式，积极探索党员教育工作新途径、新思路、新方法。

　　这个党支部给每名党员建立档案，将党员日常学习、工作、生活等方面的表现，细化为各类表格，方便填写和考评，包括党员基本情况登记表、承诺书、学习教育体会、试卷、季度写实、好人好事、奖惩情况、谈心谈话记录以及个人问题查摆清单等9项具体内容。

　　这个党支部在给党员的评定中，根据党员不同岗位、文化层次、年龄结构等特点，采取个人自评、党员互评、组织评定和亮分公示的“三评一公示”法，计算综合得分。被评定为五星以上党员将作为推优人选，连续两个季度评定不合格的按照组织程序进行严肃处理。截至目前，这个党支部的21名党员已全部建立了党员档案，其中被评定为五星级的党员共有9人。新的管理模式启用后，党员的责任意识、奉献意识和担当意识有了明显增强，有效地促进了党员先锋模范带头作用的发挥，为改进不同层次党员管理工作开辟了一条新路子。